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东莞劳务派遣公司,东莞社保费用,东莞人事外包,东莞业务外包
2022-09-09 14:35  浏览:10
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东莞2022年社保费用:单位缴纳725.7元,个人缴纳341.64元。

地区为1.3万家企业降低三项社保费3.2亿元!

“前八个月,我们公司享受企业职工基本养老保险费、失业保险费、工伤保险费三项社保费降费金额1159万余元,进一步减少了企业支出,降低了企业用工成本,激发了企业发展活力。”9月5日,国网新疆电力有限公司阿克苏供电公司社保负责人王文利说。

今年以来,为积极应对疫情影响,推动企业有序运行,稳定和扩大就业,地区社保中心持续推进社保降费政策落地见效,细化工作内容,提升服务质量,优化申报流程,为所有企业提供“不见面”线上服务,全面推行“免申”经办模式,即免申即知、免申即享、免申即办、免申即领,帮企业“松绑”“减负”,助力企业保经营、减成本、渡难关、稳发展。针对新开办企业,积极与市场监管部门建立数据接口,打通信息“壁垒”,实施参保登记和注册登记同步“秒批”服务,实现企业当天开办、社保当天登记、网报当天开通、缴费当天核定,社保降费政策应享尽享。

据地区社保中心统计数据显示,截至目前,今年地区共为1.3万家企业降低三项社保费3.2亿元,其中:基本养老保险费2亿元、失业保险费1.15亿元、工伤保险费0.05亿元。以“真金白银”为企业“输血”,带动企业“造血”,助力企业稳定就业岗位,保持就业局势稳定。

一、如果贵司是以下情况,请联系我:

1、公司分公司、办事处,投保在总公司,员工享受不方便,满意度低,离职率高;

2、公司小,人员专业性不够,人员成本高;

3、公司大,公司人力资源部门人员需要经常往返社保ju,办理每月的增减员手续,社保基数的申报,还必须经常留意国家的社保政策以及相关规定,否则不但没能正常操作,又浪费了时间与精力。

4、公司刚成立,没有社保账户,没有人手办理;

我司介绍:

骏伯人力资源有限公司(总部)成立于2003年.至今已有19年的Hr行业经验!骏伯立足于广东辐射全国.截止目前全国均有300多个操作网点,直属分公司覆盖广东21地市以及北上广深!包括位列世界500强的知名公司。

我司专注于社保公积金、劳务派遣、代发工资、猎䀻等人事外包工作;专业的人做专业的事,骏伯公司为企业解答各种社保疑虑问题,有需要请致电!

咨询方式: 13535584783钟小姐(微信同号)  Q Q:771741347

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